一、主要工作職責：

（一）發展戰略、經營計劃管理、價格管理。

1、負責組織公司發展戰略研究，草擬公司經營戰略規劃。

2、負責研究行業政策動向，收集、分析各團隊提供的市場及競爭對手的信息，為經營決策提供參考依據。

3、負責對公司整體經營狀況進行研究、分析和評估，提出建設性意見，編制經營分析報告，每月召開經營分析會議。

4、負責公司年度、月度經營業務計劃的制訂與下達、每月召開業務計劃會議,跟蹤計劃的落實情況，提出建議措施。

5、負責公司經營價格管理體系的修訂與完善。

6、負責國內外油品市場價格的研究和分析，為經營決策提供參考依據。

（二）政府部門、股東方、董事會各類事務的對接協調。

1、負責與省市能源局、經信委、石油協會等政府部門、行業主管單位對接協調。

2、負責與中方股東各類經營事務對接協調。

3、負責董事會各類事務的對接協調。

（三）招投標、內控管理工作。

1負責公司工程招投標管理工作，建立并完善招投標管理制度;

2、建立和完善公司內控管理體系，組織各部門進行內控風險評估，并編制公司內控自查報告;
3、協助外部審計單位的內控審核工作，對內控審計中發現的重要問題進行跟進并組織各部門整改;

4、組織公司erp需求的開發與實施工作。

（四）支持公司各部門的內外審工作（例如安全標準化、三標、財務審計、cdi審計等）。

（五）完成總經理交辦的其他工作。

二、應聘條件：

學歷要求：具有貿易或管理類專業本科及以上學歷。

工作經驗要求：具有五年及以上油品貿易行業的相關管理工作經驗（有經營分析、內控管理、招投標管理等從業經歷的優先）。

英語水平：大學英語六級及以上。

個人素質要求：具有良好的溝通協調及文字表達能力。

工作技能要求：熟練操作辦公軟件（word、excel、ppt)。